Từ Tuyển Dụng Truyền Thống Đến Growth Recruitment – Cách Leo HR Xây Dựng Hệ Thống Nhân Sự Tại ABC Media Group

Thị trường lao động Digital đang thay đổi nhanh chóng. Ứng viên giỏi không tìm việc theo cách truyền thống, họ tìm môi trường phát triển.

HR Leo đã tái cấu trúc quy trình tuyển dụng tại ABC Media Group theo 3 trụ cột:

1. Nội dung tuyển dụng có chiến lược

JD không chỉ mô tả công việc, mà phản ánh định hướng tăng trưởng của vị trí.

2. Thương hiệu cá nhân HR

Leo chủ động xây dựng hình ảnh chuyên gia tuyển dụng trên LinkedIn và nền tảng số, giúp ứng viên chủ động kết nối.

3. Tuyển dụng dựa trên dữ liệu

Phân tích tỷ lệ chuyển đổi từ CV → phỏng vấn → nhận việc → giữ chân 6 tháng.

Mô hình này giúp ABC Media Group giảm đáng kể chi phí tuyển dụng và nâng cao chất lượng ứng viên.

Ai có nhu cầu tham khảo việc làm liên hệ ngày ib cho mình hoặc lên hệ :